8月6日，市中院召开全市法院“班子队伍建设年”推进会，回顾“班子队伍建设年”开展以来取得的成效，检视反思存在的困难和问题。市中院党组书记、院长倪贵武到会并讲话，市中院全体干警，各基层法院党组班子成员及相关负责同志等参加会议。

会上，市中院党组成员、市纪委监委派驻市中院纪检监察组组长刘军同志通报了今年以来两级法院查处违纪违法案件情况，并对今年党风廉政建设宣传教育月活动进行了安排部署。嘉鱼县法院邓继明、通山县法院程昌、崇阳县法院程征等3位基层法院同志分别作了典型发言。

会上，市中院党组成员、市纪委监委派驻市中院纪检监察组组长刘军同志通报了今年以来两级法院查处违纪违法案件情况，并对今年党风廉政建设宣传教育月活动进行了安排部署。嘉鱼县法院邓继明、通山县法院程昌、崇阳县法院程征等3位基层法院同志分别作了典型发言。

倪贵武同志指出，全市法院要切实以通报的案例为戒，迅速警醒，在全体干警中扎实开展班子队伍建设和党风廉政建设，结合党风廉政宣教月活动，抓苗头、抓源头，抓教育、抓管理，抓预防，对标先进，查找不足，补齐班子队伍建设短板，坚决纠正“四风”，坚决查处司法腐败。

倪贵武同志强调，自2018年以来，市中院率先启动年轻干警成长工程，实施对年轻干警导师制培养机制，加大选人用人、交流轮岗、上挂下派力度，一系列举措的实施取得了良好成效。全市法院“班子队伍建设年”实施7个月左右时间，两级法院上下同心、同频共振、同向而行，推进班子队伍建设年各项举措向深里走，往实处干。一是大力实施“五个一批”，激发队伍活力。二是扎实推进“三项队建”，强化队伍管理。三是精准组织干部培训，提高队伍能力。四是深入开展作风整训，转变司法作风。咸宁法院的做法受到了省法院的高度肯定，相关经验材料在全省法院转发交流。同时也要清醒地认识到，我们的班子队伍建设还存在诸多不足，需要抓得更实、更细。

倪贵武同志要求，当前，我们正处于外部环境复杂多变期、司法治理能力提升关键期、干部队伍建设重要机遇期，我们要紧紧抓住这个重要机遇期，修建“蓄水池”，打造“人才库”，夯实司法审判事业薪火相传、科学发展的基础。

一要坚持政治引领，把牢队伍建设方向。锻造好法院队伍，最关键的是必须始终把政治建设作为根本建设摆在首位抓紧抓实，确保政治过硬、业务过硬、素质过硬、纪律过硬、作风过硬。两级法院要把习近平新时代中国特色社会主义思想摆在最突出位置，确保政治方向、政治立场、政治观点正确，遵守政治纪律政治规矩，提高政治鉴别力和政治敏锐性。

二要树立鲜明导向，加强干部选拔任用。“群雁高飞靠头雁”。队伍建设要牢牢抓住领导班子这个关键少数。要大力选拔政治能力强、能够驾驭全局、作风过硬、敢于担当、实绩突出的优秀干部担任“一把手”。树立鲜明用人导向。要加大一线培养识别选用干部力度，加快形成干部到一线去，人才从一线来的导向，让干部在基层磨炼、从基层成长。严格选人用人标准，健全选人用人机制，让能者上、优者奖、庸者下、劣者汰，激励干部担当作为。

三要强化培养历练，推进年轻干警成长。两级法院党组要放眼全局，着眼长远，以“功成不必在我，功成必定有我”的胸怀，为全市法院队伍建设多做一些基础性、战略性、务实性的工作，把好方向，控好大局。强化干部储备、强化精准培养、强化岗位历练、强化上挂下派、强化服务保障，坚持严管与厚爱相结合，及时了解干警的工作情况和思想动态，主动听取意见建议，尽力帮助解决实际困难，传递党组的关怀与温暖。

四要加强监督管理，健全队伍运行机制。当前及今后一个时期，两级法院要抓好《民法典》学习培训工作，有序实施，确保全员参与。强化日常监督。从关心爱护干部角度对苗头性、倾向性问题多批评、多提醒，抓早抓小、防微杜渐。严惩司法腐败、完善制度机制、认真落实巡察整改。坚持问题导向，针对党委巡视、司法巡查中发现的问题，严格按照要求坚决抓好整改落实工作，全面整改、迅速整改、彻底整改，持续推进队伍纪律作风建设。